Obligaciones derivadas de la constitución de una empresa
Toda empresa nace de una idea o proyecto siendo fundamental en la fase inicial de creación el plan de negocios en el que se detalle la idea de negocio, la viabilidad, el mercado objetivo, la competencia, la estructura de costes, la estrategia de marketing, etc.
Redactado por Espacio Pymes
El siguiente paso será la elección de la forma jurídica que mejor se adapte a los objetivos empresariales.
A partir de ahí la creación de una sociedad en España implica tener que cumplir con una serie de obligaciones empresariales que son fundamentales para garantizar el buen funcionamiento del negocio.
En esta práctica guía elaborada por los expertos de Gesdocument encontrarás las principales obligaciones contables, fiscales y laborales que derivan de la constitución de una sociedad en España.
Además teniendo en cuenta que la Sociedad de Responsabilidad Limitada es la forma jurídica mas común por su flexibilidad, simplicidad en la constitución y limitación de responsabilidad de los socios, te contamos cuales son los trámites y documentación necesaria a la hora de su creación.
Así, en la Guía encontrarás información detallada sobre el certificado de denominación social negativa, el capital social mínimo inicial, los estatutos sociales, la escritura de constitución, la obtención del NIF provisional, la autoliquidación de impuestos, la incorporación al registro mercantil y otros trabajos posteriores como la obtención del NIF definitivo o la legalización del libro registro de socios entre otros.
